Komvos - e-forologia - Φορολογική, Λογιστική και Εργατική Ενημέρωση

Μισθωτός ο οποίος είχε προσληφθεί έπαθε ατύχημα κατά την προσέλευση στην εργασία του και έχει λάβει αναρρωτικές άδειες 81 ημέρες συνεχόμενες. Έχει γίνει η απαραίτητη καταχώρηση στον ΕΦΚΑ ηλεκτρονικά για το επίδομα ασθενείας και η αποδοχή από τον εργοδότη και αναμένεται η απόφαση της επιδότησης από τον ΕΦΚΑ.

1)Το ερώτημα είναι ότι μέχρι να βγει η απόφαση από τον ΕΦΚΑ ώστε να γίνει ο συμψηφισμός πως θα πρέπει να υπολογισθεί η μισθοδοσία τους 3 αυτούς μήνες δεδομένου ότι δεν είναι γνωστή η επιδότηση του ΕΦΚΑ?Πόσο καιρό είναι υποχρεωμένος ο εργοδότης να πληρώνει τον εργαζόμενο?

2) Σύμφωνα με το νόμο το παραπάνω μπορεί να θεωρηθεί και εργατικό ατύχημα αλλά πρέπει να δηλωθεί στο ΣΕΠΕ σε 27 ώρες και στον ΕΦΚΑ τις πρώτες 5 εργάσιμες. Αν αυτά δεν δηλωθούν ή δηλωθούν εκπρόθεσμα λογικά θα απορριφθεί η αίτηση για εργατικό ατύχημα οπότε ο εργαζόμενος θα λάβει κανονικά το επίδομα ασθενείας? Τι παραπάνω χρήματα θα λάμβανε ο εργαζόμενος αν είχε δηλωθεί εργατικό ατύχημα?

Παρακαλώ για την όσο το δυνατόν συντομότερη απάντηση

Ευχαριστώ πολύ

Το ερώτημα σας υποβλήθηκε επιτυχώς

Επιστημονικός κόμβος

Επιστημονικός κόμβος

Ιστορικό ερωτήματος

Ασθένεια μισθωτού

Για να δείτε την απάντηση της Επιστημονικής Ομάδας πρέπει να είστε συνδρομητής της υπηρεσίας Komvos

Σχετικά ερωτήματα

Η υπηρεσία είναι διαθέσιμη μόνο στους συνδρομητές του Komvos Advanced

Να γίνει το ερώτημα ιδιωτικό;

Να γίνει το ερώτημα δημόσιο;

Επιθυμείτε επικοινωνία για το συγκεκριμένο ερώτημα;

Ακύρωση της αίτησης για επικοινωνία;

Προγραμματισμός συνάντησης για το συγκεκριμένο ερώτημα;

Ακύρωση της αίτησης για συνάντηση;