Το καθεστώς ασφάλισης των μερικώς απασχολουμένων για το έτος 2026

1. Ασφάλιση μερικώς απασχολούμενου αμειβόμενου με ημερήσιο μισθό ίσο ή μεγαλύτερο του Τ.Η. της 1ης Α.Κ.

Σχετικά με τον τρόπο υπολογισμού των ημερών εργασίας που αναγνωρίζονται στην ασφάλιση του τέως Ι.Κ.Α. - Ε.Τ.Α.Μ., σύμφωνα με την παράγραφο 3 του άρθρου 18 του Κ.Α. του Ι.Κ.Α., όταν ο ημερήσιος μισθός του μερικώς απασχολούμενου είναι ίσος ή μεγαλύτερος από το ποσό του τεκμαρτού ημερομισθίου (Τ.Η.) της 1ης ασφαλιστικής κλάσης (Α.Κ.), που από 1/1/2026 ορίζεται σε 12,87€ (Εγκύκλιος Ε.Φ.Κ.Α. 25/24-12-2025), επισημαίνεται ότι στον έμμισθο (τον αμειβόμενο με μηνιαίο μισθό) εργαζόμενο αναγνωρίζονται:

• Οι ημέρες της πραγματικής του απασχόλησης, εφόσον εργάζεται ορισμένες ημέρες τον μήνα και
• 20 έως 23 ημέρες επί πενθήμερης απασχόλησης ή 25 ημέρες επί 6ήμερης απασχόλησης, εφόσον ο εργαζόμενος αμείβεται με μηνιαίο μισθό.

Στον εργατοτεχνίτη μερικώς απασχολούμενο (τον αμειβόμενο με ημερομίσθιο), που το ημερομίσθιό του είναι ίσο ή μεγαλύτερο από το ποσό του τεκμαρτού ημερομισθίου της 1ης ασφαλιστικής κλάσης (από 1/1/2026 ορίζεται σε 12,87€), αναγνωρίζονται τόσες ημέρες ασφάλισης, όσες είναι οι ημέρες της πραγματικής του απασχόλησης.

Παράδειγμα 1ο

Μερικώς απασχολούμενος εργατοτεχνίτης επί εξαήμερο (Δευτέρα έως Σάββατο) και τρίωρο ημερησίως κατά το μήνα Μάρτιο 2026 απασχολήθηκε ή είχε δικαίωμα αμοιβής για όλες τις εργάσιμες ημέρες του μήνα. Ο συγκρίσιμος εργαζόμενος (ο πλήρως απασχολούμενος) αμείβεται με βάση το νόμιμο νομοθετημένο κατώτατο ημερομίσθιο ήτοι 39,30 €.

Μάρτιος 2026

Ωρομίσθιο = 39,30 x (6/40)= 5,90 €

Ημερομίσθιο μερικώς απασχολούμενου επί 3ωρο = 3 x

5,90 = 17,70€

Αποδοχές μηνός Μαρτίου 2026 = 26 x 17,70 = 460,20 €

Οι ημέρες ασφάλισης του μερικώς απασχολούμενου εργατοτεχνίτη που αμείβεται με ημερομίσθιο ίσο ή μεγαλύτερο του τεκμαρτού ημερομισθίου της 1ης ασφαλιστικής κλάσης (από 1/1/2026 ορίζεται σε 12,87€), είναι εν προκειμένω ίσες με τις ημέρες εργασίας, ήτοι του αναγνωρίζονται 26 ημέρες ασφάλισης. Επισημαίνεται ότι, οι εργάσιμες ημέρες ενός μηνός με καθεστώς εξαημέρου κυμαίνονται ανάλογα το μήνα από 24 έως 27.

Παράδειγμα 2ο

Μερικώς απασχολούμενος υπάλληλος επί εξαήμερο (Δευτέρα έως Σάββατο) και τετράωρο ημερησίως κατά το μήνα Μάρτιο 2026 απασχολήθηκε ή είχε δικαίωμα αμοιβής για όλες τις εργάσιμες ημέρες του μήνα. Ο συγκρίσιμος εργαζόμενος (ο πλήρως απασχολούμενος) αμείβεται με βάση το νόμιμο νομοθετημένο κατώτατο μισθό 880,00 €.

Μάρτιος 2026

Ωρομίσθιο = 880,00 x 0,006 = 5,28 €

Μηνιαίος μισθός μερικώς απασχολούμενου επί 4ωρο για 6 ημέρες της εβδομάδας = 24ώρες x 5,28 x 4,166 = 528,00€

Οι ημέρες ασφάλισης επί 6ήμερης απασχόλησης, με δεδομένο ότι ο μερικώς απασχολούμενος αμείβεται με μηνιαίο μισθό και ο ημερήσιος μισθός του είναι, στη συγκεκριμένη περίπτωση, μεγαλύτερος από το ποσό του τεκμαρτού ημερομισθίου της 1ης ασφαλιστικής κλάσης (12,87€), υπολογίζονται σε 25 ημέρες.

Παράδειγμα 3ο

Μερικώς απασχολούμενος υπάλληλος επί τριήμερο (Δευτέρα Τετάρτη και Σάββατο) και πεντάωρο ημερησίως κατά το μήνα Μάρτιο 2026 απασχολήθηκε ή είχε δικαίωμα αμοιβής για όλες τις εργάσιμες ημέρες του μήνα. Ο συγκρίσιμος εργαζόμενος (ο πλήρως απασχολούμενος) αμείβεται με 1.144,00 €.

Μάρτιος 2026

Ωρομίσθιο = 1.144,00 x 0,006= 6,864€

Μηνιαίος μισθός μερικώς απασχολούμενου επί 5ωρο για 3 ημέρες της εβδομάδας = 15 ώρες x 6,864 x 4,166 = 429.00€

Με δεδομένο ότι, εργάζεται ορισμένες ημέρες τον μήνα και ο ημερήσιος μισθός του είναι μεγαλύτερος από το ποσό του τεκμαρτού ημερομισθίου της 1ης ασφαλιστικής κλάσης (12,87 €), οι ημέρες ασφάλισης του είναι ίσες με τις ημέρες της πραγματικής του απασχόλησης, ήτοι 13 ημέρες ασφάλισης.

Παράδειγμα 4ο

Μερικώς απασχολούμενος υπάλληλος επί πενθήμερο (Δευτέρα έως Παρασκευή) και τετράωρο ημερησίως κατά το μήνα Ιανουάριο 2026 απασχολήθηκε ή είχε δικαίωμα αμοιβής για όλες τις εργάσιμες ημέρες του μήνα. Ο μερικώς απασχολούμενος αμείβεται με μηνιαίο μισθό ύψους 700,00 €.

Ιανουάριος 2026

Ο συγκρίσιμος εργαζόμενος (ο πλήρως απασχολούμενος) αμείβεται με μηνιαίο μισθό ύψους 1.400,00€ (τα 20/40 = 700,00€, άρα ο πλήρης μηνιαίος μισθός= 1.400,00 €).

Ωρομίσθιο = 1.400,00 x 0,006= 8,40€

Μηνιαίος μισθός μερικώς απασχολούμενου επί 4ωρο για 5 ημέρες της εβδομάδας = 20 ώρες x 8,40 x 4,166 = 700,00€

Μισθωτός απασχολούμενος επί πενθήμερο εβδομαδιαία με καθεστώς μερικής απασχόλησης και με ημερομίσθιο ίσο ή μεγαλύτερο του ποσού των 12,87€ (το τεκμαρτό ημερομίσθιο της 1ης ασφαλιστικής κλάσης του τέως Ι.Κ.Α.), οι ημέρες ασφάλισης του είναι τόσες, όσες και οι ημέρες εργασίας του. Εν προκειμένω, οι ημέρες εργασίας, όπως και οι ημέρες ασφάλισης για το μήνα Ιανουάριο 2026 ανέρχονται σε 22. Επισημαίνεται ότι, οι εργάσιμες ημέρες ενός μηνός με καθεστώς πενθημέρου κυμαίνονται ανάλογα το μήνα από 20 έως 23.

2. Ασφάλιση μερικώς απασχολουμένου αμειβόμενου με ημερήσιο μισθό μικρότερο του Τ.Η. της 1ης Α.Κ. και μεγαλύτερο του Τ.Η. της 1ης Ειδικής Α.Κ.

Οι ημέρες ασφάλισης του μερικώς απασχολούμενου μισθωτού υπολογίζονται σύμφωνα με τις κοινές διατάξεις του τ. Ι.Κ.Α. - Ε.Τ.Α.Μ., όπως προβλέπεται από την παρ. 2 του άρθρου 8 , τις παρ. 4 , 5 , 7 , 8 , 9 του άρθρου 25 του Α.Ν. 1846/1951 και του άρθρου 18 του Κανονισμού Ασφάλισης του τ. Ι.Κ.Α. - Ε.Τ.Α.Μ., όπως ισχύουν, συνυπολογίζοντας πάντοτε, τον τρόπο αμοιβής (μισθός, ημερομίσθιο), το μειωμένο ωράριο απασχόλησης, τις ημέρες εργασίας, καθώς το σύστημα λειτουργίας της επιχείρησης (πενθήμερο, εξαήμερο, κ.λπ.). Στο πλαίσιο αυτό, θα πρέπει να γίνεται σύγκριση του ημερήσιου μισθού με το τεκμαρτό ημερομίσθιο της 1ης ασφαλιστικής κλάσης, όπως αυτό ισχύει κάθε φορά. Για τον τρόπο υπολογισμού των ημερών εργασίας που αναγνωρίζονται στην ασφάλιση του τέως Ι.Κ.Α. - Ε.Τ.Α.Μ., κατά τα ανωτέρω οριζόμενα, όταν ο ημερήσιος μισθός είναι μικρότερος του Τεκμαρτού Ημερομισθίου (Τ.Η.) της 1ης Ασφαλιστικής Κλάσης (Α.Κ.), στην περίπτωση αυτή σαφώς ορίζεται ότι οι ημέρες εργασίας υπολογίζονται κατά μήνα, δια της διαιρέσεως του συνόλου των μηνιαίων αποδοχών δια του ποσού του εκάστοτε ισχύοντος τεκμαρτού ημερομισθίου της 1ης Α.Κ..

Κατά συνέπεια, οι μερικώς απασχολούμενοι μισθωτοί που αμείβονται από 1/1/2026 με ημερήσιο μισθό μικρότερο του Τεκμαρτού Ημερομισθίου (Τ.Η.) της 1ης Ασφαλιστικής Κλάσης (12,87 €) και ταυτόχρονα μεγαλύτερο του Τ.Η. της 1ης Ειδικής Ασφαλιστικής Κλάσης,(9,34 €), ανεξάρτητα από τον τρόπο αμοιβής (μηνιαίος μισθός ή ημερομίσθιο), οι ημέρες ασφάλισης που τους αναγνωρίζονται είναι όσες ημέρες προκύψουν από την διαίρεση του συνόλου των μηνιαίων αποδοχών δια του εκάστοτε ισχύοντος τεκμαρτού ημερομισθίου της 1ης ασφαλιστικής κλάσης.

Το κλάσμα που τυχόν θα προκύψει από τη διαίρεση θεωρείται ως πλήρης ημέρα εργασίας, για την οποία ο ασφαλισμένος και ο εργοδότης υποχρεούνται στην καταβολή της εισφοράς της πρώτης ασφαλιστικής κλάσης.

`Αρα, οι ασφαλιστικές εισφορές εν προκειμένω δεν μπορούν να υπολογισθούν με ημερήσιο μισθό μικρότερο του Τ.Η. της 1ης Ασφαλιστικής Κλάσης.

Επισημαίνεται ότι, από την 1η Ιανουαρίου 2026:

• το τεκμαρτό ημερομίσθιο της 1ης ασφαλιστικής κλάσης, ανέρχεται στα 12,87 € και
• το τεκμαρτό ημερομίσθιο της 1ης ειδικής ασφαλιστικής κλάσης ανέρχεται στα 9,34 €.

Παράδειγμα 5ο

Μερικώς απασχολούμενος εργατοτεχνίτης επί εξαήμερο (Δευτέρα έως Σάββατο) και δίωρο ημερησίως κατά το μήνα Μάρτιο 2026 απασχολήθηκε ή είχε δικαίωμα αμοιβής για όλες τις εργάσιμες ημέρες του μήνα. Ο συγκρίσιμος εργαζόμενος (ο πλήρως απασχολούμενος) αμείβεται με ημερομίσθιο 41,00 €.

Μάρτιος 2026

Ωρομίσθιο = 41,00 x (6/40)= 6,15€

Ημερομίσθιο μερικώς απασχολούμενου επί 2ωρο = 2 x 6,15 = 12,30€

Αποδοχές μηνός Μαρτίου 2026 = 26 x 12,30 = 319,80€

Οι ημέρες ασφάλισης υπολογίζονται εν προκειμένω ως εξής:

Σημείωση: Το κλάσμα που προκύπτει από τη διαίρεση θεωρείται ως πλήρης ημέρα εργασίας, για την οποία ο ασφαλισμένος και ο εργοδότης υποχρεούνται στην καταβολή της εισφοράς της πρώτης ασφαλιστικής κλάσης.

Στο πλαίσιο αυτό, οι ασφαλιστικές εισφορές υπολογίζονται στα 321,75€ (25 ημέρες ασφάλισης x 12,87€) και όχι στις πράγματι καταβαλλόμενες μηνιαίες αποδοχές ύψους 319,80€.

Παράδειγμα 6ο

Μερικώς απασχολούμενος υπάλληλος επί εξαήμερο (Δευτέρα έως Σάββατο) και δίωρο ημερησίως κατά το μήνα Μάρτιο 2026 απασχολήθηκε ή είχε δικαίωμα αμοιβής για όλες τις εργάσιμες ημέρες του μήνα. Ο μερικώς απασχολούμενος αμείβεται με μηνιαίες αποδοχές 300,00 €.

Μάρτιος 2026

Ο συγκρίσιμος εργαζόμενος (ο πλήρως απασχολούμενος) αμείβεται με μηνιαίο μισθό ύψους 1.000,00€ (τα 12/40 = 300,00€, άρα ο πλήρης μηνιαίος μισθός= 1.000,00€).

Ωρομίσθιο = 1.000,00 x 0,006= 6,00€

Μηνιαίος μισθός μερικώς απασχολούμενου επί 2ωρο για 6 ημέρες της εβδομάδας = 12 ώρες x 6,00 x 4,166 = 300,00€

Οι ημέρες ασφάλισης υπολογίζονται εν προκειμένω ως εξής:

Σημείωση: Το κλάσμα που προκύπτει από τη διαίρεση θεωρείται ως πλήρης ημέρα εργασίας, για την οποία ο ασφαλισμένος και ο εργοδότης υποχρεούνται στην καταβολή της εισφοράς της πρώτης ασφαλιστικής κλάσης.

Στο πλαίσιο αυτό, οι ασφαλιστικές εισφορές υπολογίζονται στα 308,88€ (24 ημέρες ασφάλισης x 12,87€) και όχι στις πράγματι καταβαλλόμενες μηνιαίες αποδοχές ύψους 300,00€.

Παράδειγμα 7ο

Μερικώς απασχολούμενος υπάλληλος επί τριήμερο (Δευτέρα Τετάρτη και Σάββατο) και δίωρο ημερησίως κατά το μήνα Μάρτιο 2026 απασχολήθηκε ή είχε δικαίωμα αμοιβής για όλες τις κατά τα ανωτέρω καθορισθείσες εργάσιμες ημέρες του μήνα.

Ο συγκρίσιμος εργαζόμενος (ο πλήρως απασχολούμενος) αμείβεται με 1.300,00€.

Μάρτιος 2026

Ωρομίσθιο = 1.300,00 x 0,006= 7,80€

Μηνιαίος μισθός μερικώς απασχολούμενου επί 2ωρο για 3 ημέρες της εβδομάδας = 6 ώρες x 7,80 x 4,166 = 195,00€

Διευκρινίζεται ότι, 4,166 = (25/6) = Εργάσιμες εβδομάδες του μήνα για τους έμμισθους εργαζόμενους

Οι ημέρες ασφάλισης υπολογίζονται εν προκειμένω ως εξής:

Οι ασφαλιστικές εισφορές υπολογίζονται στα 205,92€ (16 ημέρες ασφάλισης x 12,87€) και όχι στις πράγματι καταβαλλόμενες μηνιαίες αποδοχές ύψους 195,00€.

3. Ασφάλιση μερικώς απασχολουμένου αμειβόμενου με ημερήσιο μισθό ίσο ή μικρότερο της 1ης ειδικής ασφαλιστικής κλάσης (9,34€)

Με τις διατάξεις των άρθρων 38 και 39 του Ν.1892/1990 ( εγκύκλιος Ι.Κ.Α. 95/1992 ), όπως ισχύουν σήμερα, ρυθμίζονται τα θέματα της ασφάλισης των μερικώς απασχολουμένων που αμείβονται με ημερήσιο μισθό ίσο ή μικρότερο από την 1η ειδική ασφαλιστική κλάση όπως ισχύει κάθε φορά (από 1/1/2026 ορίζεται σε 9,34€). Σχετικά με τις ημέρες εργασίας που αναγνωρίζονται στην ασφάλιση του τ. Ι.Κ.Α.-Ε.Τ.Α.Μ., στην περίπτωση αυτή, ορίζονται τα εξής:

Οι μερικώς απασχολούμενοι και αμειβόμενοι με ημερήσιο μισθό ίσο ή μικρότερο από την 1η ειδική ασφαλιστική κλάση αναγνωρίζουν στην ασφάλιση όλες τις ημέρες που πραγματοποιούν σε κάθε μισθολογική περίοδο καταβάλλοντας τις εισφορές που αναλογούν στο τεκμαρτό ημερομίσθιο (Τ.Η.) της 1ης ειδικής ασφαλιστικής κλάσης.

Επίσης, για τους ανωτέρω εφαρμόζονται οι διατάξεις που ισχύουν για όσους εργάζονται με το σύστημα της πενθήμερης κατά εβδομάδα εργασίας. Δηλαδή, εάν απασχολούνται για 3 τουλάχιστον ημέρες την εβδομάδα, αναγνωρίζουν στην ασφάλιση μια επιπλέον ασφαλιστέα ημέρα την εβδομάδα. Οι ασφαλιστέες αποδοχές της επιπλέον ημέρας θα καθορίζονται από το εκάστοτε ισχύον τεκμαρτό ημερομίσθιο της 1ης ειδικής ασφαλιστικής κλάσης (Εγκύκλιος Ε.Φ.Κ.Α.34/13-8-2018).

Ειδικότερα, στην παρ. 2 του άρθρου 39 του ανωτέρω νόμου ορίζεται ότι:

«Κατ΄ εξαίρεση στην ασφάλιση του μερικώς απασχολουμένου, ανεξαρτήτως του αν αμείβεται με μισθό ή ημερομίσθιο αναγνωρίζονται όλες οι ημέρες εργασίας που πραγματοποιεί σε κάθε μισθολογική περίοδο, εφαρμοζομένων αναλόγως και των διατάξεων για την αναγνώριση περισσότερων ημερών εργασίας επί πενθήμερης εβδομαδιαίας εργασίας».

Επίσης, στην παρ. 4 του άρθρου 39 του Ν.1892/1990 ορίζεται ότι:

«Οι εισφορές υπολογίζονται στις καταβαλλόμενες αποδοχές, σε καμιά όμως περίπτωση για τον υπολογισμό των εισφορών για κάθε ημέρα εργασίας που αναγνωρίζεται στην ασφάλιση κατά τους ορισμούς της προηγουμένης παραγράφου, δεν μπορεί να ληφθούν υπόψη αποδοχές μικρότερες των αντιστοιχουσών στο εκάστοτε τεκμαρτό ημερομίσθιο της ειδικής ασφαλιστικής κλάσης του Ι.Κ.Α.».

Παράδειγμα 8ο

Μερικώς απασχολούμενος έμμισθος επί πενθήμερο (Δευτέρα έως Παρασκευή) με ημερήσιο ωράριο εργασίας μιας (1) ώρας και 8,00€ ωρομίσθιο, ενταγμένος στην 1η ειδική ασφαλιστική κλάση του τέως Ι.Κ.Α.-Ε.Τ.Α.Μ., πως υπολογίζονται οι αποδοχές, οι ημέρες ασφάλισης και οι ασφαλιστικές εισφορές του μηνός Μαρτίου 2026 (θεωρείται ως δεδομένο ότι απασχολήθηκε ή είχε αξίωση για αποδοχές καθ΄ όλες τις εργάσιμες ημέρες του υπό εξέταση μηνός);

Μηνιαίες αποδοχές μερικώς απασχολούμενου υπαλλήλου = «Εβδομαδιαίες ώρες» x 4,166 x «Ωρομίσθιο» = 5 ώρες x 4,166 x 8,00€ = 166,64€ (Βλέπε Έγγραφο Υπουργείου Εργασίας Αριθ. Πρωτ. 41815/Δ.10.199/16-9-2016)

Ημέρες Ασφάλισης = 25

Μηνιαίες αποδοχές για τον υπολογισμό των Ασφαλιστικών Εισφορών = 9,34 x 25= 233,50€

Στην υπόψη περίπτωση οι εισφορές υπολογίζονται με βάση τα σε 233,50€ και όχι στις πραγματικές αποδοχές της περιόδου, ύψους 166,64€.

Σημείωση: Όπως προαναφέρθηκε, επί εργασίας με καθεστώς μερικής απασχόλησης, με ημερήσιο μισθό από 1/1/2026 ίσο ή μικρότερο του ποσού των 9,34€ (το τεκμαρτό ημερομίσθιο της 1ης ειδικής ασφαλιστικής κλάσης του τέως Ι.Κ.Α.-Ε.Τ.Α.Μ.), οι ημέρες ασφάλισης του υπαλλήλου είναι τόσες, όσες και οι ημέρες εργασίας του, μη δυνάμενες να υπερβούν τις 25 κατά μήνα.

Στην περίπτωση, όμως, που απασχολείται για 3 τουλάχιστον ημέρες την εβδομάδα, αναγνωρίζει στην ασφάλιση μια επιπλέον ασφαλιστέα ημέρα την εβδομάδα. Οι ασφαλιστέες αποδοχές της επιπλέον ημέρας θα υπολογίζονται στα 9,34€ την ημέρα. Επισημαίνεται ότι, οι υπάλληλοι που αμείβονται με ημερήσιο μισθό ίσο ή μικρότερο των 9,34 και οι οποίοι απασχολούνται είτε επί πενθήμερο, είτε επί εξαήμερο εβδομαδιαίως, εφόσον εργάζονται καθ΄ όλες τις εργάσιμες ημέρες ενός μήνα, ασφαλίζονται για 25 ημέρες το συγκεκριμένο αυτό μήνα.

4. Μερικώς απασχολούμενος καθηγητής φροντιστηρίου μέσης εκπαίδευσης και κέντρου ξένων γλωσσών

Σύμφωνα με την παρ. 3 του άρθρου 30 του Ν.4415/2016 , όπως τροποποιήθηκε με την παρ. 11 του άρθρου 56 του Ν. 4472/2017 :

«Το εβδομαδιαίο ωράριο πλήρους διδακτικής απασχόλησης στα φροντιστήρια και τα κέντρα ξένων γλωσσών καθορίζεται στις είκοσι μία (21) διδακτικές ώρες, κατ΄ αντιστοιχία με το ωράριο των εκπαιδευτικών της δημόσιας δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης, ως ο μέσος όρος του μέγιστου και του ελάχιστου ωραρίου τους............. Η συμπλήρωση πλήρους εβδομαδιαίου ωραρίου αντιστοιχεί σε είκοσι πέντε (25) ένσημα μηνιαίως, ανεξαρτήτως της κατανομής των διδακτικών ωρών μέσα στην εβδομάδα».

Στο πλαίσιο αυτό και σύμφωνα με το Έγγραφο του Υπουργείου Εργασίας υπ΄αριθμ. Φ.10141/οικ.33777/878/27-06-18 και την Εγκύκλιο Ε.Φ.Κ.Α.34/13-8-2018, στην περίπτωση καθηγητή με μειωμένο ωράριο διδακτικής απασχόλησης την εβδομάδα - κάτω από 21 ώρες την εβδομάδα - για τον υπολογισμό των ημερών ασφάλισης ανά μήνα έχουν εφαρμογή οι διατάξεις του τ. Ι.Κ.Α. - Ε.Τ.Α.Μ.. Η ανωτέρω ρύθμιση τυγχάνει εφαρμογής από 01/09/2018 και εφεξής. Κατά συνέπεια, και για τον καθηγητή φροντιστηρίων μέσης εκπαίδευσης και κέντρων ξένων γλωσσών θα πρέπει από 1ης Σεπτεμβρίου 2018 και εφεξής να γίνεται σύγκριση του ημερήσιου μισθού με το τεκμαρτό ημερομίσθιο της 1ης ασφαλιστικής κλάσης, όπως αυτό ισχύει κάθε φορά (από την 01/1/2026 ορίζεται σε 12,87€). Αν ο ημερήσιος μισθός του καθηγητή είναι ίσος ή μεγαλύτερος από το ποσό του τεκμαρτού ημερομισθίου της 1ης ασφαλιστικής κλάσης, εφόσον υπάρχει απασχόληση ορισμένες ημέρες τον μήνα, τότε αναγνωρίζονται ως ημέρες ασφάλισης οι ημέρες της πραγματικής του απασχόλησης.

Επί πενθήμερης απασχόλησης ο μερικώς απασχολούμενος καθηγητής ασφαλίζεται για όσες ημέρες εργάζεται.

Διευκρινίζεται ότι, οι εργάσιμες ημέρες ενός μηνός με καθεστώς πενθημέρου κυμαίνονται ανάλογα το μήνα από 20 έως 23.

Επί 6ήμερης απασχόλησης, ο καθηγητής που εργάσθηκε ή είχε δικαίωμα αμοιβής για όλες τις εργάσιμες ημέρες του μήνα και ο οποίος αμείβεται με μηνιαίο μισθό, ασφαλίζεται για 25 ημέρες.

Παράδειγμα 9ο

Φροντιστήριο μέσης εκπαίδευσης κατά το μήνα Μάρτιο 2026 απασχολεί τους καθηγητές Α, Β, Γ και Δ. Οι ημέρες και ώρες εργασίας τους κατά το μήνα Μάρτιο 2026 παρατίθενται στον κατωτέρω πίνακα και παραμένουν σταθερές καθ΄ όλο τον υπό εξέταση μήνα.

Μάρτιος 2026

Με δεδομένο ότι δεν είναι σε ισχύ συλλογική σύμβαση εργασίας που να καθορίζει τους όρους αμοιβής και εργασίας των καθηγητών φροντιστηρίων μέσης εκπαίδευσης και κέντρων ξένων γλωσσών, οι ελάχιστοι αυτοί όροι καθορίζονται από ατομικές συμβάσεις εργασίας, που δεν επιτρέπεται να ορίζουν μηνιαίες τακτικές αποδοχές ή ημερομίσθιο πλήρους απασχόλησης κατώτερο από το νομοθετικώς καθορισμένο κατώτατο μισθό.

• Καθηγητής Α

Ωρομίσθιο = Μηνιαίος μισθός x (6/21) x (1/25) = 880,00 x (6/21) x (1/25) = 10,06€

Μηνιαίος μισθός = Ώρες εβδομαδιαίας εργασίας x Ωρομίσθιο x 4,166 = 15 x 10,06 x 4,166 = 628,75€

Ημέρες ασφάλισης = 22 (οι εργάσιμες ημέρες από Δευτέρα έως Παρασκευή του μηνός Μαρτίου 2026 ανέρχονται σε 22)

• Καθηγητής Β

Ωρομίσθιο = Μηνιαίος μισθός x (6/21) x (1/25) = 968,00 x (6/21) x (1/25) = 11,06€ Μηνιαίος μισθός = Ώρες εβδομαδιαίας εργασίας x Ωρομίσθιο x 4,166 = 18 x 11,06 x 4,166 = 829,50€

Ημέρες ασφάλισης = 25 (επί 6ήμερης εβδομαδιαίας απασχόλησης Δευτέρα έως Σάββατο, με ημερήσιο μισθό ίσο ή ανώτερο του ποσού των 12,87€, ο καθηγητής που εργάσθηκε ή είχε δικαίωμα αμοιβής για όλες τις εργάσιμες ημέρες του μήνα και ο οποίος αμείβεται με μηνιαίο μισθό, ασφαλίζεται για 25 ημέρες)

• Καθηγητής Γ

Ωρομίσθιο = Μηνιαίος μισθός x (6/21) x (1/25) = 1.144,00 x (6/21) x (1/25) = 13,074€

Μηνιαίος μισθός = Ώρες εβδομαδιαίας εργασίας x Ωρομίσθιο x 4,166 = 12 x 13,074 x 4,166 = 653,70€

Ημέρες ασφάλισης = 16 (επί 4ήμερης εβδομαδιαίας απασχόλησης οι εργάσιμες ημέρες από Τετάρτη έως Σάββατο του μηνός Μαρτίου 2026 ανέρχονται σε 16)

• Καθηγητής Δ

Ωρομίσθιο =13,074€ (όπως του καθηγητή Γ)

Μηνιαίος μισθός = Ώρες εβδομαδιαίας εργασίας x Ωρομίσθιο x 4,166 = 9 x 13,074 x 4,166 = 490,28€

Ημέρες ασφάλισης = 14 (επί 3ήμερης εβδομαδιαίας απασχόλησης οι εργάσιμες ημέρες από Δευτέρα έως Τετάρτη του μηνός Μαρτίου 2026 ανέρχονται σε 14)

5. Ασφάλιση μερικώς απασχολούμενου αμειβομένου βάσει κυμαινόμενων αποδοχών

Σύμφωνα με την παρ. 5 του άρθρου 18 του Κανονισμού Ασφάλισης του τέως Ι.Κ.Α.-Ε.Τ.Α.Μ., ορισμένες κατηγορίες μισθωτών, μεταξύ των οποίων είναι οι σερβιτόροι, οι μπάρμαν, οι περιοδεύοντες πωλητές, οι βοηθοί σερβιτόρων και οι βοηθοί μπάρμαν, επειδή αμείβονται είτε εξ΄ ολοκλήρου, είτε εν μέρει με ποσοστά, φιλοδωρήματα, προμήθειες, κ.λπ., κατατάσσονται, με απόφαση του Δ.Σ. Ι.Κ.Α-Ε.Τ.Α.Μ., σε κλάσεις ημερησίων μισθών βάσει του μέσου όρου των τεκμαιρομένων μηνιαίων αποδοχών τους, σύμφωνα με τις οποίες (κλάσεις) και ασφαλίζονται. Η ασφαλιστική αυτή κατάταξη κατά τα οριζόμενα στην Εγκύκλιο Ε.Φ.Κ.Α. 25/24-12-2025, που είναι σε ισχύ και καθορίζει από 1/1/2026 τα τεκμαρτά ημερομίσθια που αντιστοιχούν σε κάθε ασφαλιστική κλάση, είναι ανεξάρτητη από τη διάρκεια της ημερήσιας απασχόλησης και σε αυτήν περιλαμβάνονται οι χορηγούμενες παροχές σε είδος (τροφή, κατοικία, κ.λπ.), τα επιδόματα προϋπηρεσίας, γάμου, οι υπερωρίες, κ.λπ.. Συνεπώς, στην περίπτωση μισθωτού που εντάσσεται στις ανωτέρω κατηγορίες εργαζόμενων, οι ασφαλιστικές του εισφορές υπολογίζονται επί του πλήρους τεκμαρτού ημερομισθίου ακόμη και αν απασχολείται με μειωμένο ωράριο εργασίας.

Παράδειγμα 10ο

Μπάρμαν απασχολείται επί τετράωρο ημερησίως και πενθήμερο εβδομαδιαίως (20 ώρες εργασία εβδομαδιαία) σε καφέ σνακ μπαρ και αμείβεται βάσει συμφωνίας με ωρομίσθιο 7,50€ [ημερομίσθιο μερικής απασχόλησης 30,00€ (4 ώρες x 7,50 ευρώ) και μηνιαίο μισθό μερικής απασχόλησης 625,00€ (20 ώρες x 7,50 ευρώ x 4166)]. Ο εν λόγω εργαζόμενος, σύμφωνα με τα οριζόμενα στην Εγκύκλιο Ε.Φ.Κ.Α. 25/24-12-2025, κατατάσσεται στην 12η Ασφαλιστική Κλάση του τέως Ι.Κ.Α. - Ε.Τ.Α.Μ., που προβλέπει από 1ης Ιανουαρίου 2026 τεκμαρτό ημερομίσθιο ασφάλισης το ποσόν των 47,07€. Συνεπώς, οι ασφαλιστικές εισφορές του εν λόγω μερικώς απασχολούμενου μπάρμαν θα υπολογισθούν επί του πλήρους τεκμαρτού ημερομισθίου των 47,07€ και για όσες ημέρες το μήνα εργάζεται και όχι με βάση το συμφωνηθέν μειωμένο ημερομίσθιο που δικαιούται ύψους 30,00€.

Το ομότιτλο άρθρο του κ. Πέτρου Ραπανάκη δημοσιεύθηκε στο τεύχος Φεβρουαρίου 2026 του περιοδικού Epsilon7.