Εταιρία με κύριο ΚΑΔ 4649 (χονδρικό εμπόριο). Επιθυμεί να σφαλίσει εργαζόμενη με σταθερές αποδοχές η οποία δε θα πηγαίνει στις εγκαταστάσεις της επιχείρησης, παρά θα επισκέπτεται πελάτες προς προώθηση των προϊόντων της επιχείρησης και παραγγελιοληψίες.
Είναι ορθός ο κωδικός 341510 με ΚΑΔ 5142, κι αν ναι ποιο το πακέτο κάλυψης?
Επίσης παρότι η εταιρία είναι υπόχρεη σε σήμανση ψηφιακής κάρτας η εν λόγω εργαζόμενη πρέπει να χτυπάει κάρτα εφόσον δεν θα πηγαίνει στις εγκαταστάσεις της εταιρίας?
Παρακαλώ για την όσο πιο σύντομη απάντηση σας λόγω επικείμενης πρόσληψης.