Όταν υπάρχει υποχρεωτική κλαδική σύμβαση εργασίας, π.χ αυτή των επισιτιστικών επαγγελμάτων, νέος που προσλαμβάνεται τώρα ή και ήδη εργαζόμενος, μπορεί να λάβει τα νέα κατώτατα όρια της ΕΓΣΣΕ (μετά τη μείωση 32%) ή δεσμεύεται από την κλαδική; Σε σεμινάρια έχει ακουστεί το πρώτο και από την Επιθεώρηση Εργασίας προφορικά το δεύτερο.